Partnerek

illuminate_logo

Warwickshire Race Equality Partnership (WREP)

A „Warwickshire Race Equality Partnership (WREP)” (Warwickshire-i Rassz Egyenlőségi Társulás) egy jótékonysági szervezet, amelynek célja az életszínvonal növelése fenntartható közösségekben, a faji egyenlőtlenségek és a szolgáltatási hiányosságok kiküszöbölésével.

A WREP ingyenes és pártatlan faji egyenlőségi szolgáltatásokat biztosít:

  • Tanácsadás és támogatás egyéneknek és közösségeknek, önkéntes és állami szervezeteknek;
  • Közösségfejlesztés, az egyenlő esélyek és a különböző faji csoportokhoz tartozó egyének közötti jó kapcsolatok építése
  • Egészség- és közérzetfejlesztő tevékenységek és információ-nyújtás közösségi csoportoknak az egsézségesebb életmód népszerűsítéséért, pl: a boccia, yoga, new age kurling és egészséggel kapcsolatos beszélgetések;
  • Faji diszkriminációval kapcsolatos esetfeltárások biztosítása olyanok számára, akik faji megkülönböztetés áldozataivá váltak az oktatásban, munkavállalásban, lakhatásban, vagy az egészségügyi szolgáltatásokhoz való hozzáférésben;
  • Kulturális oktatás, érzékenyítés és jó gyakorlatok az egyenlőség, sokszínűség és emberi jogok területén.

A WREP jól megalapozott és folyamatos kapcsolata a Warwickshire-i Fekete és Kisebbségi közösségekkel szerves részét képezi a munkájának.

Contact information

Junaid Hussain – Chief Executive

Warwickshire Race Equality Partnership

junaidhussain@wrep.org.uk

Tel. + 00 44 1788 863117

www.wrep.org.uk


 

artemisszio_logo_2_small

Artemisszio Foundation

Az Artemisszió Alapítvány (www.artemisszio.hu) egy magánszervezet, amely 1989-es alapítása óta közérdekűként elismert. Célunk az, hogy segítsünk az embereknek leküzdeni a kulturális és társadalmi csoportok közti korlátokat. Ez a gyakorlatban azt jelenti, hogy kisebbségi vagy hátrányos helyzetű fiataloknak segítünk beilleszkedni a társadalomba, valamint harcolunk a rasszizmus, diszkrimináció és gyűlöletbeszéd ellen. Minden tevékenységünk az interkulturális tanuláson alapul, amelyet egy olyan eszközként tekintünk, amely alkalmas az egyén horizontjának a kitágítására, a gondolkodás nyitottá tételére, és a saját határok lekűzdésére.

Négy fő tevékenységi körünk van: külföldi szakmai gyakorlatot, önkéntes munkát vagy tematikus képzéseket biztosítunk fiataloknak; a társadalmi beilleszkedést segítő programokat szervezünk bevándorlóknak és menekülteknek, iskolákkal működünk együtt az interkulturális pedagógia és a globális oktatás népszerűsítéséért, valamint interkulturális képzéseket szervezünk felnőtteknek. Pedagógiai eszközeinket nagyrészt mi fejlesztettük. Számos akkreditált képzésünk van oktatók, rendőrök, valamint egészségügyi és szociális munkások számára.

Contact information 

Office: Budapest 1085 Pál utca 6.

Tel: 003614136517

Diana Szántó

diana.szanto@artemisszio.hu

info@artemisszio.hu

www.artemisszio.hu


 

logo_elan_ok-02

ELAN INTERCULTUREL

Az „ELAN INTERCULTUREL” egy egyesület, amelyet az interkulturális találkozások és az együttélés nehézségei iránt érdeklődő szakemberek alapítottak. Egyesületünk célja, hogy hozzájáruljunk az interkulturális párbeszédhez, a kulturális sokszínűség jobb megélése érdekében. Az interkulturális tanulás módszereienk laboratóriumaként az egyesületnek az a küldetése, hogy holisztikus képet nyújtson a kultúráról (pszichológiai és szocio-antropológiai szempontból), valamint innovatív pedagógiai módszereket javasoljon. Ezek a módszerek segítenek abban, hogy megtanuljunk nyíltabban gondolkodni és hogy fejlesszük készségeinket az interkulturális párbeszédre. Annak érdekében, hogy hozzájáruljunk egy interkulturálisabb társadalomhoz, olyan nemzetközi együttműködési projektekben veszünk részt, amelyek különböző célközönségekre szabott képzéseken  felhasználható új oktatási módszerek kifejlesztését célozzák. Képző szervezetként interaktív oktatási módszereket és nem-formális pedagógiát alkalmazunk (irodalom, színház, improvizáció, művészet), amelyek kreatív, elérhető és motiváló tanulási lehetőségeket biztosítanak.

Contact information

Elan Interculturel

82 Av Denfert Rochereau, 75014 Paris

Mobile: +33.(0)7. 62.48.95.33

Mail: info@elaninterculturel.com

www.elaninterculturel.com


logo_ny_web

mhtconsult

Az „mhtconsult” egy privát és független, kutatátással és fejlesztéssel foglalkozó szervezet, amelyet 2000 decemberében alapítottak. Székhelye Elsinore községben van, amely Dánia fővárosi térségében található. Az „mhtconsult”-nak két tulajdonosa van, Margit Helle Thomsen és Henning Schultz, akik a szervezet működéséért is felelősek. Az „mhtconsult” manapság hálózati szervezetként működik, vagyis más partnerszervezetekkel szoros együttműködésben látja el feladatait és megbízásait, ezáltal széleskörű alapkompetenciákkal rendelkezik. A portfolio kb 240 különböző projektből és megbízásból áll, egészen a többéves fejlesztési projektekttől és nagyívű programértékelésektől meghatározott területek alapos vizsgálatáig, oktatási programokig, folyamat könnyítésig, stb. A diverzitás és az egyenlő állampolgárság alapértékein alapul hivatása, mely egyrészről egy fenntartható híd építése a kutatás és az elemző tudás között, másrészről a módszertani fejlesztés, gyakorlati eszközök és képzések felépítésével, széles választékú szolgáltatásokon keresztül, különböző szakmai területeken.

Szolgáltatások:

  • Kutatás, értékelés és elemzés
  • Módszerek és eszköztárak fejlesztése és dokumentálása
  • Oktatás, képzés, folyamat facilitálás és kompetencia feltérképezés
  • Projekt fejlesztés és igazgatás

Alap szakmai területek:

  • Antidiszkrimináció, esélyegyenlőség és egyenlő állampolgárság
  • Integráció, a diverzitás management és interkulturális kompetencia fejlesztés
  • Interdiszciplináris és szektorok közti együttműködés az egészségügyben és a jóléti stratégiákban
  • Vallási és politikai radikalizálódás és erőszakos szélsőségesség
  • Kiszolgáltatott csoportok megerősítése mind a munka világában, mind a társadalmi kontextusban

 

Contact information:

Mobile: +45 51204858 / +45 40 40 51 30

Mail: mht@mhtconsult.dk / hs@mhtconsult.dk

Postal Address: Karlsgårdsvej 11 DK-3000 Helsingør

Centre Address: Stengade 51 DK-3000 Helsingør

www.mhtconsult.dk


PGC-Logo_Langversion_RGB

University of Vienna

A bécsi Egyetem a német ajkú világ legrégibb egyeteme,  az egyik legnagyobb egyetem Közép-Európában. Több mint 180 kurzussal, kb 92 000 diákkal és 9 700 alkalmazottal Ausztria legnagyobb oktatási és tudományos intézménye .

Az egyetem posztgraduális központja széleskörű haladó posztgraduális képzéseket kínál. A 2008-ban alapított központ magas minőségű posztgraduális képzéseket fejleszt, mester diplomáktól és képesítési programoktól nyitott tanulási formákig. A diákok 50 mesterképzés, számos továbbképzés és képesítést adó kurzus közül választhatnak a következő témákban: oktatás és szociális gondozás, egészségügy és természettudományok, nemzetközi kapcsolatok és üzleti ismeretek, kommunikáció és médiatudomány, jog.

A posztgraduális központ (PGC) foglalkozik tudás-átadással is,  amely összeköti az egyetemet (a tudósokat és diákokat) az üzleti-, ipari világ szakembereivel és a közvéleménnyel. A PGC aktívan népszerűsíti a társadalom, közintézmények, valamint vállalatok részvételét a kutatási folyamatban, magasabb végzettségű munkavállalókat biztosít a munkaerőpiac számára és lehetőséget ad a diákoknak arra, hogy a gyakorlati területekkel kapcsolatba lépjenek. Mindezek a tevékenységek elősegítik a további társadalmi és gazdasági innovációt. Ráadásul, a PGC üzleti programokat is biztosít, amelyek a munkaerőpiac és a megfelelő szervezetek igényeit és céljait veszi figyelembe. A Bécsi Egyetem minden szakmai oktatási programja a szakmai élet valós elvárásaira válaszol azzal a céllal, hogy elméleti és gyakorlati hozzáférést biztosítson a diákoknak a munkaerőpiachoz.

A diákok megtanulják, hogy a tudományos területek hogyan kapcsolódnak egymáshoz, és azt, mit jelent az interdiszciplináris munka. A posztgraduális központ ausztriai és nemzetközi szinten  is részt vesz az élethosszig tartó tanulással fejlesztésében, amely magába foglalja az új, kulturálisan érzékeny tanulási és tanítási módszerek fejlesztését, amely különösen fontos számunkra, mivel diákjaink 1/3-a külföldi.

Contact information

Dr. Katharina Resch, MSc

University of Vienna Postgraduate Center

Head of Lifelong Learning

Telephone: +43 1 4277 10803

E-Mail: katharina.resch@univie.ac.at

Agnes Raschauer, MA

University of Vienna Postgraduate Center

Project Manager

Telephone: +43 1 4277 10838

E-Mail: agnes.raschauer@univie.ac.at

www.postgraduatecenter.at


 

Logo CESIE

CESIE

A CESIE egy európai non-profit civil szervezet, amelyet 2001-ben alapítottak Danilo Dolci szociológus tapasztalatai alapján. Danilo Dolci példáját követve a CESIE támogatja a békés és egyenlő társadalom népszerűsítését és az ehhez vezető út fő eszközének az oktatást és a tréninget tekinti.

A szervezet népszerűsíti a kulturális, oktatási, tudományos és gazdasági fejlesztést, helyi és nemzetközi szinten, innovatív és részvételi megközelítéssel. A CESIE fő célja az interkulturális párbeszéd, a felelős és fenntartható fejlesztés, a nemzetközi együttműködés és a vállalkozói szellem népszerűsítése. A CESIE  5, szinergiában működő részlege: az európai együttműködés, nemzetközi együttműködés, mobilitás, szociokulturális támogatás és felsőfokú oktatás és kutatás. A szervezet 35 fős személyzetből áll, akik mind különböző nemzetiségűek,  munkájukat sok önkéntes értékes hozzájárulására is segíti. 2001 óta a szervezet 400 projekten dolgozott, melyből 80 jelenleg is zajlik helyi, EU-s vagy globális szinten. Ezeken a projekteken belül a CESIE számos tréninget, figyelemfelkeltő akciót, kutatást és disszeminációt végzett.

Contact information

e-mail: alessandra.cannizzo@cesie.org

www.cesie.org


swft_r2_c28

South Warwickshire NHS Foundation Trust

A „South Warwickshire NHS Foundation Trust” (Dél-Warwickshire-i NHS Alapítvány Tröszt) akut és közösségi egészségügyi szolgáltatásokat biztosít Warwickshire egész területén. A Tröszt az akut szolgáltatások fő biztosítója Dél-Warwickshire-ben. A Tröszt legtöbb szolgáltatását a Warwick Kórházban lehet igénybe venni.  2011-ben a Tröszt elnyerte a megbízatást Warwickshire összes szolgáltatásának biztosítására. A Tröszt megközelítőleg 4100 fős személyzetet foglalkoztat és számos közegészségügyi szolgáltatást biztosít Warwickshire több mint fél milliós lakossága számára.

Contact information

e-mail: maggie.o’rourke@swft.nhs.uk

www.swft.nhs.uk